Çalışma ve Toplumsal Güvenlik Bakanı Vedat Alım ile Memur-Sen idaresi, kamudaki kontratlı işçilerin takıma alınmasıyla ilgili bugün saat 13.30’da bir ortaya gelecek.
Toplantıda, Memur-Sen idaresinin sözleşmelilere takım konusundaki raporlarını sunacağı ve bu mevzuda taleplerini lisana getireceği öğrenildi.
Bakan Alım, TRT Haber’de katıldığı canlı yayında gündeme ait soruları yanıtladı.
EYT’lilerin durumuyla ilgili çalışmaların ne etapta olduğunun sorulması üzerine Alım şunları söyledi:
“Biz 1999 öncesi işe girmiş olanların yaş sorunu yüzünden emeklilikte karşılaştıkları sorunun tahliline dönük düzenleme hazırlığı içerisindeyiz. Bu tek tip bir düzenleme. Kimi televizyonlarda uzman diye elinde kalemle hesaplamalar yapıyorlar, bu sayılar onlar açısından maalesef hakikat değil. Ellerinde datalar yok. Bütün çalışanların yaşı, günü ve prim sayısı üzere tüm datalar elimizde. O gerçek bilgiler üzerinde çalışıyoruz. Aralık ayında bunu Meclise intikal ettireceğimizi kamuoyuna açıkladık ve sayın Cumhurbaşkanı’mıza da bu mevzuda bilgi verdik.”
Staj ve çıraklık periyodu sigortaların EYT için başlangıç sayılıp sayılmayacağıyla ilgili bir soruya Alım, “Onlar farklı. Onlar EYT kapsamında değil aslında. Sigorta girişi olanlarda bir sorun yok. Çıraklık ve stajyerlik bir sigorta girişi değil. Onlar sıhhat sigortasını korumak üzere geliştirilmiş bir sistem.” yanıtını verdi.
EYT konusunda bir düzenlemenin çıkacağını bildiren Alım, bu düzenlemenin detaylarını gerekli hesaplamaların akabinde kamuoyuyla paylaşacaklarını lisana getirdi.
“KAMUDAKİ TAŞERON PERSONELLERİN PROBLEMİNİ KASIMDA SONUÇLANDIRIRIZ”
Kamudaki taşeron çalışanlara ait soru üzerine Alım, taşeron emekçilerin kamuda takımlı personel haline gelmesi konusunda geçen yıllarda hükûmetin değerli ıslahata imza attığını ve yaklaşık 1 milyon taşeron emekçisine takım verildiğini anımsattı.
O devir kamu iktisadi teşebbüslerinde (KİT) çalışan 90 bin personelin, çeşitli sebeplerle takım imkanından faydalanamadığını belirten Alım, “Onların takıma alınması konusunda çalışmamız devam ediyor. Varsayım ediyorum onu kasım ayı içerisinde sonuçlandırırız.” dedi.
Bilgin, belediye şirketlerinde çalışan emekçilerin durumuna ait soruya, “Kamunun bütün bu bahsettiğim takım dışı kalmış olan personellerinin takıma geçirilmesi konusunda çalışmamızı detaylı bir biçimde bütün personelleri inceliyoruz, onların statülerini inceliyoruz, iş bağlarını, kontratlarını inceliyoruz. Onun için kasım ayında iddia ediyorum onu tamamlamış olacağız. Daha erken de tamamlayabiliriz. Yani bu ay sonunda yahut kasımda o işi tamamlarız.” cevabını verdi.
Mevsimlik emekçiler sorununa ait Alım, bu personellerin dönemsel olarak çalıştıklarını belirterek, “İhtiyaç varsa onların çalışma müddetlerinin uzatılması konusunda bir imkan sağlayacağız. Diğer bir yerden kurum emekçi almasın yahut yeni birisine, yeni bir taşerona vermesin işi. Daha evvel çalıştığı, bir kontağı olan, mevsimlik personel kontratı olan emekçilere bu hakkı tanıyacağız. Yani o kurumun gereksinimi olduğu vakit onların çalıştırılması ve çalışma müddetlerinin uzatılmasını da kapsayan bir çalışma yapıyoruz.” diye konuştu.
Geçici çalışanların ise 10 ay 29 gün çalıştıkları bilgisini veren Alım, “Onu biz 12 aya, 1 yıl çalışmaya çıkaracağız ve 1 yıl çalışacak biçimde kurumlarında çalışma imkanı sağlayacağız.” dedi.
Bilgin, süreksiz emekçilerin hukukunu koruyacak bir düzenleme yaptıklarını ve onların statülerini bütünüyle değiştireceklerini söyledi.
Kamuda kontratlı çalışanların durumuna da değinen Alım, kamuda 657 sayılı kanun kapsamındaki memurlar dışında farklı çalışma biçimlerine dayalı istihdam edilenler de olduğunu söz etti.
“BÜTÜN KONTRAT TİPLERİNİ TEK TİPE İNDİRECEĞİZ”
Kamuda çok sayıda kontratlı çalışma modelinin bulunduğunu işaret eden Alım, “Biz bunları ıslah etmek istiyoruz. Yani burada bir düzenleme, bir ıslahat yapmaya gereksinimimiz var. Bu kadar çok kontrat tipi olmaması lazım.” değerlendirmesinde bulundu.
Bilgin bu alanda yapacakları düzenlemeyi şöyle anlattı:
“Biz onu kısaca şöyle yapacağız. 657… Evet, devletin temel fonksiyonlarını yürüten bir takıma muhtaçlığı vardır. Bunun nitelikleri muhakkaktır. Kanunla, hukukla bizim mevzuatımız bunu çok kapsamlı bir halde düzenlemiştir. İkincisi çok özel bir durum olabilir. Mesela, nükleer güç Türkiye’de yoktu, değil mi? Türkiye, tarihinde birinci sefer nükleer santral kuruyor. Burada çalışacak uzmanlara, mühendislere yahut teknik adamlara, bilim adamlarına gereksinim olacak. Lakin bunların başka bir piyasası var. Fiyat ve çalışma bağlarına dayanan yeni bir şey var. Daha evvel onu biz deneyim etmemişiz. Hasebiyle biz bunları özel bir çalışma statüsüyle yani özel bir kontratla, yeni bir çalışma alakası olarak başlatabiliriz. Bu çok özel olanlara özel bir mukavele modelini gizli tutmak lazım. İkinci bir model de yazılımcılar, yeni çalışma ilgileri içerisinde yer alabilecek uzmanlar var, işte finansçılar vesaire. Bunlar mevcut kamu fiyatlarıyla çalışmıyorlar. Bizde, Çalışma ve Toplumsal Güvenlik Bakanlığında eleman alıyoruz. Mevcut fiyatlarımızla bunları bulamıyoruz. Bunları özel bir kontrat yaparak çalıştırıyoruz. Muhakkak koşulları var onların. İşte KİT’lerde bunlara muhtaçlık var. Diyelim ki MKE’nin ya da gibisi kuruluşların. Bunları da tutabiliriz. Lakin bunun dışındaki bütün mukavele cinslerini tek tipe indireceğiz. Onların toplumsal haklarını standardize edeceğiz, iş garantisi olacak, kamu vazifelilerinin bütün haklarını onlara vereceğiz, onlara takım tahsis edeceğiz. Çalışmamız bu kapsamda ve bunların sayısı yaklaşık 550 bin kişi civarında.”
Kamudaki tüm kontratlı çalışanların problemlerinden haberdar olduğunu ve statüleri farklı olan bu çalışanların külliyen ilgili kapsamlı çalışma yaptıklarını belirten Alım, “Bu çalışmayı varsayım ediyorum bu ay bitireceğiz.” dedi.
ASGARİ ÜCRET
Bakan Alım minimum fiyat artışına ait ise şunları söyledi:
“Biz minimum fiyat için Aralık’ta tekrar oturacağız. Önümüzdeki bahar sendikalarla görüşmelerimiz var. Sizin görüşleriniz ne olursa olsun diyorum. Ben size işçilerin haklarını lisana getirdiğiniz sürece size yakınım diyorum. Tüm sendikalarımıza bu mevzudaki yaklaşımlarından ötürü teşekkür ediyorum. Birçok sorunu çözüyoruz.”